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摘要：
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现在学习软件测试怎么样？
个人认为软件测试相对其他岗位缺口比较大的。一个软件公司的测试人员与开发人员是成比例的，所以软件测试的前景还是不错的。另外公司对于测试人员的要求如下：一是要能够使用第三方测试软件，二是能够编写测试用例。对于高级测试人员来说，要求可以独立完成白盒测试，即代码逻辑测试，同时可以独立编写测试脚本。因此软件测试需要掌握的知识也很多，并且只有达到白盒测试标准才能成为高级测试工程师。
其实学软件测试是很好找工作的，因为一般的高等院校没有专门的软件测试专业，所以大部分人才都是通过培训机构培养的，但是远远赶不上每年的人才需求，因为软件测试的人才缺口很大。
另外软件测试分为功能测试、性能测试、接口测试、自动化测试，只要掌握好其中一个方向，就能够找到相关的测试工作。
大家在找工作的时候可能会不知道应该去大公司还是小公司，针对刚培训出来的初级软件测试人员，建议大家尽量去大公司磨砺几年。因为大公司的各项规章制度都比较完善，可以很好地学习工作流程，也会给你时间慢慢成长，愿意花时间去培养你。在大公司里积累了一定经验后，如果觉得升职无望，可以考虑跳槽去中小型公司做管理人员，把大公司的一些好的工作流程和制度沿用到小公司去。 另外相对于互联网公司来讲，外企IT公司相对来讲工作会轻松一些，比如不用996工作制。工作时间自由，不用打卡，每周可以有一两天在家办公。不太用加班，压力也没有那么大，工作之外可以有自己的生活。还有就是***期多，中国的节日和外国的节日都会过，而且一般来说***期也会长一些。 唯一不足的可能就是薪资相对来说比互联网公司低一些，因为毕竟不用熬夜加班，如果按工时换算的话，比起互联网公司的996薪资也是值的。
想了解得更清楚透彻可以找我详聊哦。
下面从几个方面来回答这个问题，①什么是软件测试？②软件测试人员的工作职责与技能要求有哪些？③如何学习软件测试？④软件测试人员的前景
一、什么是软件测试？
软件测试就是在规定的条件下对程序进行操作，以发现程序错误，衡量软件质量，并对其是否能满足设计要求进行评估的过程。软件工程分为①可行性分析②需求分析③设计④开发⑤测试⑥运维六个阶段。软件测试阶段位于倒数第二个阶段，也就是说参与交付给用户使用的前一个阶段，是软件质量的重要保证，所以说这个阶段也是非常重要的一个阶段。
二、软件测试人员的工作职责与技能要求有哪些？
工作职责：
①接受测试任务，理解负责测试部分的需求，一般会有需求人员进行一些培训；
②按照测试***与需求文档编写测试用例，保证测试用例合理有效；
③按照测试***搭建测试环境，并保证测试环境的可靠性，这个过程会有开发协助来做；
④按照测试用例执行测试，及时发现缺陷，把缺陷正确反馈给开发，并使用工具管理缺陷；
⑤编写和提交测试报告，保证测试进度按***完成；
感谢您的邀请
单单从你的年龄，学历和经历来看，现在转行软件测试是完全有机会的，相比你之前的的汽车修理也有比较轻松的工作。
软件测试分高中初级，现在转行从初级软件测试开始干，不需要多少技能基础，也不需要什么学历。
初级软件测试工程师，其工作通常都是按照软件测试方案和流程对产品进行功能测验，检察产品是否有缺陷。
也就是说你的主要职责就是找出软件的功能缺陷，不需要你去解决错误，只需要找出问题然后提出来就可以的。所以不需要什么基础，但是你一定要有坚持下去的信心，千万不要觉得自己年轻就随便转行。
要说前景吧，你先从初级开始干，然后总结经验，慢慢往中高级工程师转型，所有行业都是一样的，三天打鱼两天晒网肯定是不行的，真打算转行就先培养自己的兴趣，多去了解点这个行业，没有一个行业是适合所有人的，也没有一个行业是不适合所有人的。
只要你有兴趣并且愿意为它付出时间和行动就可以转，前景都是一片光明。不了解你的内心，除了你自己没有人知道你究竟适不适合这个行业。
所以，关键还是在你自己，千万不要只是看到别人的宣传说是工资高，干活轻松怎么样的，人云亦云最终只能坑了你自己！
到此，以上就是小编对于1加6手机深度测评软件的问题就介绍到这了，希望介绍关于1加6手机深度测评软件的1点解答对大家有用。
